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      招聘經理 給HR留言

      工作地點: 北京市朝陽區 職位月薪: 5K-15K [參考工資]
      招聘人數: 11~20人 最低學歷: 中專
      年齡要求: 22-50歲 工作經驗: 1~2年
      招聘方式: 全職 刷新日期: 今天
      職位誘惑:
      國企控股
      季度加薪
      挑戰高薪
      氛圍融洽
      陽光團隊
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      崗位職責:
      1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
      2、分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并組織實施;
      3、擬定招聘方案,組織實施招聘活動;
      4、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道;
      5、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等;
      6、制定招聘預算并控制執行;
      7、分析、評估招聘效果;
      8、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
      崗位要求:
      1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷;
      2、三年以上人力資源管理經驗,二年以上招聘工作經驗,對該領域及相關領域工作經驗者優先;
      3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規;
      4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識;
      5、優秀的語言表達及溝通能力,協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。
      晉升機制:
      聯系人:金珂 職務:副總 所在部門:運營部
      聯系電話:
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      北京萬利呈祥商貿有限公司

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      行業:貿易/進出口,機械/設備/重工,通信(設備/運營/增值服務)

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